前回に引き続き、建設業の2024年問題の対策として、働き方はそのままでも集計上の残業時間を減らす方法をご紹介します。今回は第二弾です。どうしたらよいのか頭を抱えている中小零細企業の経営者さんに、少しでもヒントになればと思います。
街角の社労士
